1月12日，董事會(huì)組織召開了2018年度經(jīng)營(yíng)層述職會(huì)議，董事會(huì)和集團(tuán)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、南京遠(yuǎn)洋全體員工參加會(huì)議，集團(tuán)總經(jīng)理、南京遠(yuǎn)洋董事祁京曉主持會(huì)議。
會(huì)上，公司陳祥旺總經(jīng)理、劉成會(huì)副總經(jīng)理、陳禮軍副總經(jīng)理、李奎副總經(jīng)理、馮進(jìn)總經(jīng)理助理、劉兆波總經(jīng)理助理和財(cái)務(wù)經(jīng)理朱蕾等先后進(jìn)行述職。相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分別對(duì)他們的述職進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)。
集團(tuán)許陽(yáng)華董事長(zhǎng)最后進(jìn)行了總結(jié)。他說，南京遠(yuǎn)洋經(jīng)過了30年的發(fā)展，取得的成績(jī)有目共睹。2018年，南京遠(yuǎn)洋抓住機(jī)遇，取得了較好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。今后，面對(duì)外部市場(chǎng)、政策環(huán)境等的變化，公司必須堅(jiān)定不移做好重資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，抓好管理，深化危機(jī)意識(shí)，居安思危，貫徹和傳承同舟共濟(jì)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的企業(yè)文化，弘揚(yáng)和提升共創(chuàng)共贏共享共擔(dān)的價(jià)值觀，把2019年的工作做得更好。